Huelga de 709 trabajadores en Minera Centinela tras mediación fallida
Los sindicatos de Minera Esperanza y Distrito Centinela iniciaron una huelga legal el miércoles 7 de octubre, a las 8:00, tras cerrar sin acuerdo la mediación obligatoria.
Ambas organizaciones reúnen a 709 trabajadores, equivalentes al 22% de la dotación propia de Minera Centinela, según informó la compañía.
Los sindicatos rechazan diferencias de remuneraciones y beneficios entre personas que realizan funciones similares y pidieron un mecanismo que las elimine durante el contrato colectivo.
¿Qué ofreció la empresa?
La última propuesta incluía un bono de término de negociación de $22,5 millones líquidos, un préstamo blando de $3,5 millones y un reajuste real de 2% del sueldo base.
También contemplaba mejoras en beneficios como incentivos variables, becas, aguinaldos y vacaciones; los trabajadores rechazaron la oferta.
La huelga fue aprobada por el 98,73% de los votos, con participación del 100% de los trabajadores habilitados, según una de las informaciones publicadas.
¿Qué sostienen las partes?
Los sindicatos afirmaron que la empresa rechazó una alternativa para abordar las diferencias; Minera Centinela negó que exista discriminación por afiliación sindical.
La compañía atribuye las diferencias a instrumentos colectivos negociados en fechas y condiciones distintas, y señaló que mantiene su disposición al diálogo.
Los trabajadores de turnos salientes debían salir de la faena; quienes no pudieron acceder fueron dirigidos a un campamento de huelga cerca de la garita.